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La recherche de compatibilité entre le profil d’un candidat et les exigences d’un poste nécessite la mise en œuvre de compétences techniques et méthodologiques d’une part, de comportement éthique et de respect de la personne d’autre part.

16 12, 2019

Enjeux RSE du management des risques

Par |2019-12-16T16:11:54+02:0016 décembre 2019|Développement Durable, Digital, Discrimination, Diversité & Handicap, Genre, Globalisation, leadership, Management, PME, Recrutement, Ressources Humaines, Risques de réputation, RSE, Stratégie|0 commentaire

Le cabinet Adhere-RH annonce la publication, courant janvier 2020, de son livre blanc thématique, écrit en collaboration avec Consultrade : « Enjeux RSE du management [...]