Expert en communication numérique et management de la communication Adhere-RH accompagne les entreprises dans la conception et mise en œuvre de la stratégie de valorisation de leur image et le développement de leur notoriété.

Objectifs : Concevoir et animer une communication numérique au service de la stratégie globale et de la performance de l’entreprise.

1 – Développer :

  • Son identité numérique, son  image
  • Sa visibilité
  • Sa marque employeur
  • Son  réseau de contacts, de partenaires, et de clients
  • Sa veille concurrentielle
  • Son  intelligence économique
  • Sa stratégie marketing
  • Sa politique commerciale
  • Sa communication Développement Durable et RSE
  • Sa réputation

2 – Outils :

o    Site Internet,  Liens du Site,  Sites référents. Savoir animer son Site Internet
o    Le Blog : qu’est-ce qu’un blog performant ?
o    Newsletter : sa place, son utilité, sa portée et limites
o    Réseaux sociaux :  focus sur les principaux réseaux sociaux
o    Micro-blogging (Twitter) : qu’est-ce que Twitter ? Pourquoi créer un compte Twitter?
o    Moteurs de recherche (Google, Yahoo …) : comment et pourquoi  les utiliser dans sa stratégie numérique
o    Outils d’évaluation, de suivi et de pilotage de sa communication numérique : Savoir évaluer et optimiser en temps réel son identité et sa notoriété numérique

3 – Les Réseaux Sociaux au cœur de la Communication Numérique de l’entreprise  :

–    Créer son profil  personnel, et celui de son entreprise,  comment les personnaliser
–    S’inscrire simultanément sur plusieurs réseaux sociaux. Pourquoi et comment synchroniser ses différents comptes sur les réseaux sociaux
–    Affirmer sa présence et son leadership sur les réseaux sociaux, comment être un influencer (leader d’opinion)
–    Qu’est-ce qu’une « Communauté » sur Internet et les Réseaux Sociaux ?
–    Qu’est-ce qu’un « Community Manager » ? Comment devenir un Community Manager performant

 

visuel_blog-094 – Cohérence et Cohésion de la communication numérique interne et externe

5 – Création de visuels afin de dynamiser sa communication numérique

6 – Coaching des Cadres et Dirigeants

7- Formation des collaborateurs